Вопросы коллективно – договорного регулирования одна из основных задач, стоящих сегодня перед органами исполнительной власти.

С целью распространения положительного опыта предприятий, обеспечивающих через коллективные договора предоставление дополнительных льгот и гарантий, дальнейшего развития социального партнерства, повышения гарантий социально-трудовых прав работников, расширения сферы действия коллективных договоров, улучшения их качества, роста жизненного уровня работников и т.д. в городе предусмотрено проведение ежегодного смотра – конкурса «Лучший коллективный договор года».

Решением исполкома от 20.12.2006 №342 «О проведении городского смотра «Лучший коллективный договор года» утверждено Положение о смотре-конкурсе и утвержден состав конкурсной комиссии.

В конкурсе могут принимать участие предприятия и организации, всех форм собственности, филиалы и представительства, находящиеся и зарегистрированные на территории города Мариуполя, обладающие постоянной и четко выраженной тенденцией к росту объемов производства, производительности труда, не имеющие задолженности по заработной плате и платежам в бюджет всех уровней.